コンビニへの外国人技能実習生投入
1.コンビニへの外国人技能実習生投入
日本フランチャイズチェーン協会は、コンビニ各社が加盟する業界団体です。
この協会が「外国人技能実習制度の対象職種にコンビニエンスストア運営も入れるように」と政府に申請する、と報じられています。
外国人技能実習制度といえば、国連などから「現代の奴隷制度」とまでいわれ、制度自体見直すべきという声が高いようです。
農林水産業の現場では、技能実習生を安い賃金で酷使して問題になるケースは枚挙に暇がありません。
都市部のコンビニを利用する人であれば、近年コンビニ店員に外国人が急増しているのは実感していることでしょう。
彼らが胸につけている名札を見ると、出身国もバラエティに富んでいることがわかります。
さて、日本フランチャイズチェーン協会側はどのような意図で申請を決めたのでしょうか。
(Net IB Newsより)
G-FACTORYが業務提携
1.G-FACTORYが業務提携
G-FACTORY株式会社は、インクグロウ株式会社及びフードスタジアム株式会社との間で業務提携契約を締結することを決議いたしましたので、お知らせいたします。
昨今の飲食業界は人材不足による売上低迷、高齢化による後継者不足・後継者の資金不足に伴う事業撤退から早期リタイヤ、他企業の傘下参入から中核事業へのシフト等動きが活発化しております。
また、新規出店を加速させたい企業や、新規に飲食事業に参入し多角化を図りたい企業は良質な物件や人材確保を行うことは容易ではなく、事業拡大が進められないというケースが増加傾向にあります。
このような背景から飲食業界においてもM&Aの活用は、成長戦略の選択肢として注目されつつあります。
当社は、本業務提携により、「成長を志す人財と変革を志す組織と共に、新しい価値を創造し続け、常に成長し続けます」という経営
エリア・フランチャイザー募集を開始
※過去のブログの7割ほどが消えてしまいました。気を取り直して、今後も毎週更新していきますので、宜しくお願いします。
1.エリア・フランチャイザー募集を開始
新鋭カフェチェーン『MANGOSIX(マンゴーシックス)』の日本法人であるマンゴーシックスジャパン株式会社は、日本国内全域におけるエリア・フランチャイザーの募集を開始します。
マンゴーシックスのミッションは、“新たな文化や価値を創造して革新する”、“相互尊重と信頼をもとに共に成長する”です。
お客様に愛される“感動と幸せを伝える”グローバル企業として成長を続けるために、私たちはマンゴーシックスを通じて地域のお客様と真摯に向き合う姿勢を大切にし、常に挑戦していきたいと思っています。
(SankeiBizより)
フランチャイズ展開の方法として、一定のエリアを加盟する企業に任せるエリアフランチャ